11月20日，中國科學院廣州生物醫(yī)藥與健康研究院召開人才工作專題研討會。廣州健康院領(lǐng)導(dǎo)班子，二級研究中心、各管理部門負責人參加研討。

　　會議由黨委副書記、紀委書記侯紅明主持。人事教育處負責人從隊伍現(xiàn)狀、工作舉措及問題思考等幾個方面匯報了健康院2023年人才工作情況。廣州健康院“十四五”科技創(chuàng)新規(guī)劃三大主攻方向負責人就開展攻堅任務(wù)和人才需求作了交流報告，兩個培育方向負責人做了交流發(fā)言。與會人員圍繞專題報告和主攻與培育方向的人才需求與引進培養(yǎng)，對人才引培目標任務(wù)、人才評價管理、引進后提升培養(yǎng)等開展充分研討，提出意見建議。

　　黨委書記段子淵對會議做總結(jié)發(fā)言。他指出，本次會議圍繞匯聚科技領(lǐng)軍和骨干人才的重大主題，在引培任務(wù)艱巨、引才環(huán)境較為嚴峻的境況下，通過深入研討，凝聚了共識、明確了精準引才的方向，提出了進一步改進工作的措施建議，會議取得良好成效，有助于研究院積極推進人才工作的深入開展。要求大家齊心協(xié)力，積極引才薦才，為研究院凝聚海內(nèi)外優(yōu)秀人才、完成“十四五”規(guī)劃目標做出突出貢獻。

　　本次會議在廣州市干部和人才健康管理中心召開。會議前，雙方召開了交流座談會，健康管理中心主任周輝、副主任劉娜及有關(guān)部門負責人參加座談。周輝主任表示將以獨具特色的全面健康三級管理體系、科研優(yōu)勢、質(zhì)控及標準化服務(wù)為依托，為廣州健康院的人才工作提供可持續(xù)的支持。雙方擬在慢病健康管理、心理咨詢與干預(yù)等領(lǐng)域開展合作，拓展對高層次人才與職工學生的健康服務(wù)與支持。

會議現(xiàn)場

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